Rückkehr an den Arbeitsplatz nach Krankschreibung
Nach einer langen Abwesenheit gelingt die Rückkehr an den Arbeitsplatz am besten geplant und schrittweise. Dieser Ratgeber zeigt, wie Sie die Rückkehr mit dem betriebsärztlichen Dienst und Ihrer Führungskraft vereinbaren und welche Unterstützungsformen es in Finnland gibt.
Sie brauchen
- Kontaktdaten des betriebsärztlichen Dienstes
- Kontaktdaten der Führungskraft
- Zugangsdaten für die Online-Dienste von Kela (finnische Sozialversicherungsanstalt) auf kela.fi
- Notizen zu Ihrer eigenen Belastbarkeit
Schritte
Rechtzeitig Kontakt aufnehmen
Vereinbaren Sie schon gegen Ende der Krankschreibung mit dem betriebsärztlichen Dienst die Planung der Rückkehr. Dort können Arbeitsfähigkeit und nötige Anpassungen beurteilt werden.
Ein gemeinsames Gespräch beantragen
Das Teilkrankengeld klären
Die 30–60–90-Regel kennen
Entlastungen vereinbaren
Die erste Woche planen
Die eigene Kraft beobachten
Ein Folgegespräch führen
Die vollständige Anleitung mit allen Schritten ist für Mitglieder. Testen Sie 7 Tage für 0,99 €.
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