الاستقالة بطريقة لائقة

الاستقالة حق للموظف، وتتم مع الالتزام بمهلة الإشعار. المغادرة اللائقة تحفظ لك من يوصون بك وسمعتك الجيدة في المجال.

ستحتاج إلى

• معرفة مهلة الإشعار
• إشعار استقالة مكتوب
• خطة لتسليم المهام

الخطوات

1. تحقق من مهلة الإشعار

   تتحدد مهلة الإشعار وفق عقد العمل أو اتفاقية العمل الجماعية أو القانون. وفي القانون تكون مهلة إشعار الموظف عادةً 14 يومًا أو شهرًا بحسب مدة العمل.

2. أخبر مديرك أولًا

3. أكّد ذلك كتابيًا

4. حافظ على اللياقة

5. ضع خطة للتسليم

6. تحقق من الإجازات والمستحقات

7. اطلب شهادة عمل

8. ودّع بشكل جميل

الدليل الكامل بجميع خطواته متاح للأعضاء. جرّب 7 أيام مقابل 0,99 €.

عمليات بحث ذات صلة: الاستقالة من العمل · كيف أكتب رسالة استقالة · ما مدة الإشعار عند الاستقالة في فنلندا · ترك العمل بشكل محترم · مهلة الإشعار irtisanomisaika عند الاستقالة حسب قانون العمل

المزيد من الأدلة حول: مهنة جديدة وعالم العمل

• طلب شهادة العمل
• الاستعداد لمحادثة التطوير
• الانتقال إلى منصب المدير
• الفعالية في العمل عن بُعد
• إدارة الوقت في العمل
• إدارة الضغط في العمل
• بناء شبكة العلاقات المهنية
• بناء العلامة الشخصية

مهنة جديدة وعالم العمل – كل الأدلة ›